齊選廠全員創新再獲新成果

問題項目化 項目成果化 成果效益化

齊選廠全員創新再獲新成果

———職工創新項目在鞍鋼榮獲121銅好成績

 

  近日,在鞍鋼集團公司2018年度職工創新工作室創新項目評比中,齊選廠再獲殊榮,《實現過濾機利用系數達到3.0》創新項目獲一等獎,《低溫浮選藥劑在齊大山選礦廠應用》和《提高細破機篩分效率》項目獲二等獎,《清水泵站節約生活水》項目獲三等獎。


  創新是引領發展的第一動力。近年來,該廠持續強化創新驅動,大力開展全員創新,積極構建全員創新體系,為職工搭建創新平臺,充分發揮和釋放全廠廣大干部職工的創新智慧和創新潛能,激發自主創新活力,積蓄發展新動能,努力實現技術進步、綠色安全、管理升級和加強黨建四大目標。為推動全員創新的實施,該廠建立了全員創新工作領導小組和四級創新攻關團隊,堅持以我為主,開放協同;系統優化,持續改進;符合實際,注重實效;全員參與,正向激勵為基本原則,以系統創新為引領,以問題為導向,以項目為支撐,以攻關為手段,全面推進問題項目化,項目成果化,成果效益化。為鼓勵全員創新,該廠還建立了創新獎勵基金。


  全員創新過程中,他們把職工創新工作室作為推進全員創新的一項重要支撐,把職工創新工作室打造為創新項目的
孵化器、成果應用的轉化器、全員創新的推進器、職工才能展示舞臺、創新人才培養搖籃,多渠道帶動全體職工,尤其是基層崗位員工參與到創新創效活動中,讓職工創新愿望受到尊重,創新行動受到支持,創新成果得到肯定。


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